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中央管理企业主要负责人薪酬制度改革将进入实质性推进阶段。建立健全根据经营管理绩效...

中央管理企业主要负责人薪酬制度改革将进入实质性推进阶段。建立健全根据经营管理绩效、风险和责任确定薪酬的制度,对国企高管人员薪酬水平实行限高。这有利于(  )

A. 消除国企内部收入分配差距

B. 实现和保障普通国企职工的合法权益

C. 提高效率,促进公平

D. 提升劳动报酬在再分配中的比重

 

C 【解析】试题分析:国家要求建立健全根据经营管理绩效、风险和责任确定薪酬的制度,对国企高管人员薪酬水平实行限高的做法,有利于正确处理效率与公平的关系,提高效率,促进公平,故答案选C。选项A说法错误,错在了“消除”;选项BD与题意无关;答案选C。
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考点分析:
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20131213日闭幕的中央经济工作会议明确规定,2014年我国将继续实施积极的财政政策和稳健的货币政策,这是我国自2011年以来连续第四年实施积极一稳健的财政货币政策组合。下列措施中符合积极的财政政策的是

中国人民银行计划增加支农贷款200亿元

中央财政投入200亿元财政补贴,提高新农合和城镇居民医保财政补助标准

财政部扩大营改增试点行业范围,降低能源、原材料等产品的进口关税

中国人民银行宣布下调存贷款基准利率和商业银行存款准备金率

A. ②④    B. ①③    C. ①④    D. ②③

 

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①加剧了金融行业的竞争 ②降低了投资者的投资风险

③拓宽了居民投资理财的渠道 ④提高了劳动报酬在初次分配中的比重

A. ①②    B. ①③    C. ②④    D. ③④

 

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下面漫画《看邮政亏损民营快递割肉》说明了(  )

A. 我国民营经济迅速发展提高了在国民经济中的地位

B. 我国民营经济为增加劳动者个人收入和国家税收发挥重要作用

C. 我国民营经济的发展促进了社会生产力的发展

D. 我国民营经济为发展生产和满足人民生活需要提供了便捷的服务

 

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A. 正确的经营战略决定企业发展的成败

B. 企业以经济效益和社会效益为目标

C. 诚信经营是企业立足市场的关键所在

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张某在私营企业中获得的工资收入    王某承包土地种植水稻获得的收入

李某出租土地承包经营权所获得的收入  孙某在国有企业的工资和奖金收入

A.①④          B.②③        C.③④         D. ②④

 

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