新的劳动合同法生效后，企业解除劳动合同的难度大了，用工成本也会提高。因此，对劳动合同到期的员工，企业会进行严格筛选，除企业必须岗位和业务、技术骨干外，普通员工续签合同就比较困难。这要求劳动者( )
A. 要增强权利意识和法律意识
B. 要树立竞争就业观
C. 要树立多种方式就业观
D. 要树立职业平等就业观
人民网的一项民意调查显示，与用人单位签订用工合同的农民工仅占55.6%，这其中有不少人连合同内容都没有看就签上了，有16.05%的农民工居然不知道什么是劳动合同。材料表明( )
①农民工的权利意识有待增强 ②农民工的义务意识有待加强
③农民工的法律意识有待提高 ④农民工履行义务是获得权利的基础
A. ①② B. ②③ C. ①③ D. ②④
随着市场经济的发展，出现了许多新兴职业，如新闻线人、自由举报人、精神陪护、钟点文秘、专业道歉人、房产经纪人等。这说明
A. 随着市场经济的发展，也会出现一些不正当职业
B. 市场经济条件下，只要能挣钱，就是正当职业
C. 要树立多种方式就业观
D. 我国就业形势很乐观
在经济学上，人口红利是指随着劳动人口在总人口中的比例上升，所带来的经济成长效应。据测算，2010年至2020年我国劳动人口将减少2900多万人，由此产生的结果可能有
①我国企业的劳动力成本上升 ②中国产品国际竞争力增强
③劳动者不再需要竞争就业 ④推进经济结构战略性调整
A. ①③ B. ①④ C. ②③ D. ②④
材料一某研究就我国资本回报率与银行贷款利率进行分析，结果如图所示。
材料二近年来，我国玻璃企业两极分化加剧。甲企业一直从事已严重过剩的普通平板玻璃生产，产品积压严重，价格持续走低。加上强制性环境标准提高.劳动力短缺等多重挤压，企业经营陷入困境。乙企业专注于发展高端.特种玻璃等高科技产品，同时不断优化组织结构，在整个行业不景气情况下，产品仍畅销国内外。
结合材料，运用《经济生活》知识，回答下列问题：
（1）请判断图中A和B哪一条曲线代表资本回报率，并说明作出判断的理由。
（2）请就如何提高我国制造业企业资本回报率提出合理建议。
短短几年间，M 创新科技有限公司从仅有几个合伙人的公司发展成为全球民用小型无人机的领航者。该公司成功的重要原因，在于它专注于产品的态度，在于它“激极尽志，求真品诚”的企业精神。这说明
A. 优秀企业文化对企业发展起决定作用
B. 打造优秀企业文化是企业发展的目的
C. 科技进步是企业文化创新的重要动力
D. 优秀企业文化能有效提升企业竞争力
