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针对夏季高温,我国劳动保障部门发出通知,劳动者在高温季节的三大权益(一是停工不能...

针对夏季高温,我国劳动保障部门发出通知,劳动者在高温季节的三大权益(一是停工不能停薪,减工时不能减工资;二是高温作业中暑属于工伤;三是高温津贴不得计入最低工资)用人单位不得侵犯。材料体现了保护劳动者的________的权利。(  )

A. 接受职业技能培训    B. 平等就业和选择职业

C. 提请劳动争议处理    D. 获得劳动安全卫生保护

 

D 【解析】试题分析:劳动者的合法权益,是指劳动者在劳动过程中依法享有并得到法律保障的权利。在我国,劳动者享有广泛的权利,诸如就业的权利、获得劳动报酬的权利、平等就业和选择职业的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、获得社会保险福利的权利、提请劳动争议处理的权利等。本题材料中的“劳动者在高温季节的三大权益” 可以看出保护劳动者的获得劳动安全卫生保护的权利,D适合题意。A、B、C三项材料没有体现。
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考点分析:
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就业是民生之本国家要坚持实施积极的就业政策加强就业引导。以下措施属于国家促进就业的是 

A.通过推动经济发展为劳动者直接安排就业岗位

B.营造有助于促进就业和鼓励自主创业的良好环境

C.全力发展高科技产业和资本密集型产业

D.树立自主择业观、竞争就业观和职业平等观

 

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每年的51日是全世界劳动人民的节日,这一节日的设立是对劳动者的尊重和爱戴。这是因为(  )

劳动创造物质财富和精神财富 

劳动是人类文明进步发展的源泉 

劳动光荣 

劳动者是生产过程的主体,在生产力发展中起主导作用

A.     B. ①②

C. ①②③    D. ①②③④

 

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材料一:小米手机是目前中国市场上相当具有性价比的手机,其上网体验、游戏体验和基本电话体验都非常出色,从小米手机1代研制、上市至今,一直供不应求,受广大消费者的喜爱。2015年11月24日,小米举行了红米Note3的发布会,作为小米首款指纹识别的手机,“红米Note3”即将上市,其优良品质、特色设计和强大功能更是受到“发烧友”们的热力追捧。

材料二:小米公司,是一家专注于智能产品自主研发和创新的移动互联网公司,也是高科技领域值得信赖和表扬的公司之一。“为发烧而生”是小米的产品理念,公司首创了用互联网模式开发手机操作系统、60万发烧友参与开发改进的模式,坚持为“发烧友”提供高品质的服务,从触屏组件、相机组件到电路板、屏幕、机身材料,每一个环节都力争做到最好。

(1)结合材料一,运用经济生活知识,分析生产是如何决定消费的。

(2)结合材料二,运用经济生活知识,分析说明小米公司经营成功对我国企业发展有何启示。

 

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在春节长假中,文化消费成为“黑马”。随着人民生活水平的提高,在假日中饮食类商品一支独秀的时代已经不复存在,而与文化消费、精神消费有关的商品则日益畅销。由此可见

我国正在进入享受型社会
居民家庭消费逐步向高层次发展

生存资料消费将被发展资料消费所取代
我国居民的消费结构日趋合理

A. ①②    B. ①③    C. ②④    D. ③④

 

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社会再生产过程包括四个相互联系的环节,其中,属于最终目的和动力的环节是

A. 生产    B. 分配    C. 交换    D. 消费

 

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试题属性

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