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维护劳动者权益是充分调动和发挥劳动者的积极性、创造性的保证。维护劳动者权益的重要...

维护劳动者权益是充分调动和发挥劳动者的积极性、创造性的保证。维护劳动者权益的重要依据

A.依法签订劳动合同      B.保障劳动者主人翁地位

C.建立和谐的劳动关系    D.自觉履行劳动者的义务

 

A 【解析】 试题分析:A选项观点正确且符合题意,维护劳动者权益的重要依据是依法签订劳动合同,故入选。B选项观点与题意不符,保障劳动者主人翁地位是维护劳动者权益的必要性,而不是依据,故排除。C选项观点与题意不符,建立和谐的劳动关系有利于维护劳动者权益,但并不是维护劳动者权益的依据,故排除。D选项观点与题意不符,自觉履行劳动者的义务是维护劳动者权益的前提,而不是依据,故排除。 考点:本题考查劳动者合法权益的维护  
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考点分析:
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