Question

在20世纪80年代初的试点改革中，一些国营企业从过去的“等米下锅”发展到主动派人出去“找米下锅”，从而由原来的“吃不饱”变成了“吃不了”。造成这种变化的主要原因在于（    ）

A.企业融入大量外资 

B.企业所有权和经营权完全分离

C.企业自主权逐步扩大

D.社会主义市场经济体制确立

Answer

C

【解析】

试题分析：本题考查的是现代中国国有企业改革知识点，旨在考查解读材料、准确归因的能力。从题干材料描述，“一些国营企业从过去的‘等米下锅’发展到主动派人出去‘找米下锅’”这一转变主要突出了企业原来是被动的，现在主动性增强了，所以导致结果也发生了变化，从而由原来的“吃不饱”变成了“吃不了”，由此可见其原因是企业的主动性增强，这源于国有企业改革——扩大企业自主权，C项符合史实和题意，正确；A项与材料所述现象没有直接买关联性，排除；B项“完全分离”的说法错误，排除；D项错误，建立社会主义市场经济体制目标的提出是在1992年的中共十四大，排除。故选C。

考点：中国特色社会主义建设道路的探索与实践·经济体制改革·国有企业改革

【名师点睛】国有企业改革的过程与意义。1.过程：第一阶段从1985年开始，中心环节是“增强企业活力”；第二阶段从1992年开始，以产权制度改革和股份制改革为主要内容，改革目标是“建立现代企业制度”。

2.意义：增强了企业竞争力，形成了一批有实力和活力的大企业集团；解放了社会生产力，国有资产大副增长，有利于国民经济的稳定和健康发展。