Question

2017年1l月23日，郑州市委市政府发布的《关于实施“智汇郑州”人才工程加快推进国家中心城市建设的意见》提出，到2020年，郑州市将引进培育5-10个顶尖创新创业团队，聚集100名国内外顶尖人才、3000名重点产业急需紧缺人才、2000名社会事业领域领军和专业骨干人才，新增4万名高技人才，每年吸引20万名高校毕:生在郑创新创业。这是郑州史上“台金量”最高的广纳人才新政，其目标是形成与建设国家中心城市相适应的的人才发展治理体系，构建人才城市发展共同体。

结合材料，运用相关知识，回答下列问题：

（1）郑州市为什么要实施“智汇郑州”人才工程？

（2）请为“智汇郑州”人才工程的落实提出具体可行的建议。

（3）郑州市拥有哪些吸引优秀人才汇聚的独特优势？请你列举两条。

Answer

(１)综合国力竞争归根结底是人才竞争，谁能培养和吸引更多优秀人才，谁就能在竞争中占据优势；我国坚持人才强国战略，是人口大国转变为人才强国；有助于促进郑州经济发展，建设创新郑州，有助形成与建设国家中心城市相适应的的人才发展治理体系，构建人才城市发展共同体。

（２）坚持人才强国战略，政府出台《关于实施“智汇郑州”人才工程加快推进国家中心城市建设的意见》；完善人才使用政策；营造“尊重知识、尊重人才、尊重劳动、尊重创造”的社会氛围。

(３)结合郑州情况，言之有理即可。

【解析】本题考查人才强国战略的理解。主要考查学生分析问题能力，解决问题能力和归纳能力；对材料进行深入分析，据教材知识组织答案。

（１）此问考查人才的重要性，人才是衡量一个国家综合国力的重要指标，国际竞争归根结底是人才竞争，谁能培养和吸引更多优秀人才，谁就能在竞争中占据优势，人才资源是党和国家最宝贵的财富，是社会主义现代化建设的第一资源；坚持人才强国战略，对郑州经济发展提供人才支撑。因此郑州实施“智汇郑州”人才工程。

（２）此问属于措施类题目，解答此类题目要从国家、社会角度组织答案，如国家要制定优惠政策，吸引人才，制定和完善相关法律，保护人才智力成果权；社会要加大宣传力度，营造“四个尊重”的社会氛围等方面组织答案。

（３）此题属于开放性题目，结合郑州政府政策，如建立郑州人才数据库，“智汇郑州”人才网，“智汇郑州”公众号和人才服务热线，人才服务绿色通道等方面。