贫困经济学有一个规律:今天的收入差距+今天的人力资本差距=明天的收入差距。(注:人力资本指劳动者受到教育、培训、保险等方面的投资而获得知识和技能的积累。为缩小明天的收入差距,今天在分配上必须( )
①坚持并完善我国现行分配制度 ②进一步加大对贫困地区的教育投入
③消除一切影响平等就业的障碍 ④加大金融部门支持农村基础设施建设力度
A. ①② B. ①④ C. ②③ D. ③④
中小企业在我国国民经济发展和社会稳定中起到了十分重要的作用。但随着市场经济的发展，中小企业面临着诸多管理问题，特别是薪酬管理问题。人社部提出，2016年将稳慎推进工资收入分配制度改革，这给中小企业加强和完善薪酬管理提出了新的要求。中小企业解决好薪酬管理问题的意义在于
①落实按劳分配，充分调动劳动者的生产积极性
②促进收入分配公平，从而提高企业经济效益
③提高自主创新能力，形成自己的竞争优势
④优化人力资源配置，推动企业的可持续发展
A. ①② B. ②④ C. ①③ D. ③④
M村在确认村民的土地经营权等权属后，将1 000亩土地的经营权流转给T公司，用于种植蔬菜和花卉，每户村民按850斤大米(约1 400元)/亩·年的标准领取租金。对此认识正确的是( )
①村民获得租金是因为土地与资本和劳动结合创造了价值
②土地所有权在土地向专业公司流转后仍归每户村民所有
③村民通过土地经营权流转所获收入属于非农业劳动收入
④土地经营权流转能使市场有效发挥配置土地资源的作用
A. ①② B. ①③ C. ②④ D. ③④
小李拥有某名牌大学医药卫生工商管理硕士学位，在多年的医疗工作中积累了丰富的实践经验。正是看中他的这一点，一私营企业家找到小李，出资1000万元与他合伙成立了一家眼科专科医院，小李任院长，他没有出一分钱的现金，但他以自己的才能持有医院的20%的股份。这体现了（ ）
A.对科技工作者技术所有权合理性的确认
B.按资本要素分配影响劳动者的工作积极性
C.生产要素按贡献参与分配的制度得到落实
D.按劳分配是个人消费品分配的基本原则
自2016年5月1日起，我国全面实施营改增，将试点范围扩大到建筑业、房地产业、金融业、生活服务业，将所有企业新增不动产所含增值税纳入抵扣范围，确保所有行业税负只减不增。上述举措必将对企业生产和经营产生积极的影响，其合理的传到顺序是（ ）
①生产成本降低 ②扩大再生产 ③企业利润增加 ④税收负担减轻
A. ④-①-③-② B. ①-②-③-④ C. ①-④-③-② D. ④-③-①-②
2016年我国国内生产总值增长6.5%一7%，保持经济运行在合理区间。为实现上述目标，我国应该
①实施强经济刺激政策→财政减收增支→投资需求扩大→经济增长
②结构性减税→减轻企业负担→提高企业盈利水平和发展能力→经济增长
③调结构→淘汰过剩和落后产能→促进企业升级转型→经济增长
④实施积极的货币政策→企业融资成本降低→创新能力增强→经济增长
A．①② B．①④ C．②③ D．③④
